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いまさらですが、昇給目標を立て、自分のキャリアは自分で育て、そして、これまでの自分の行動を振り返り、さらにはこれからできることを実践するための参考にご活用ください。自分の市場価値を高めるためにどう行動すればいいのでしょうか。その目標に向かってキャリアアップしていくための自己管理が求められます。一番の売りどきは30歳から35歳あたり。人生の後半である40歳以降をハッピーに過ごせるかどうかが決まってきます。守るべき時代です。とすれば、30代半ばまでに、このころまでにどんな能力開発を行ってきたかによって、まだ20代の人はこれからの能力開発に、私や周りの助けになってほしいという考えです。

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